7 главных качеств хорошего руководителя

Каждый мужчина в мыслях представляет себя руководителем: на работе, в семье, в кругу друзей. Но огромнее всего желание – это достичь вершин на работе, стать хорошим «боссом» пусть даже небольшого коллектива. Сложно достичь таких целей, но и ещё сложнее удержать коллектив и привлечь к себе уважение, доверие.

Мужчина-руководитель

Квалифицированные консультанты по кадрам выделяют 7 главных качеств настоящего руководителя.

лидерские задатки. Лидерские навыки намного важнее, чем технические умения, и проявляются они в умении выстраивать доверие и прочные отношения в коллективе, находить хорошие контакты и выдвигать креативные идеи, а также в способности поднять организацию (отдел) на новую высоту;
стратегическое мышление: способность задать стратегическое направление, осуществить в реальность виденье или мечту, высокий стандарт работы, креативный подход, быть всегда впереди своих партнёров и соответствовать требованиям общества;

Стратегическое мышление

технические навыки: полная осведомлённость в своей области деятельности, технологическая грамотность;
умение создать команду и выстраивать отношения с партнёрами. Руководитель должен уметь собрать хорошую, слаженную команду, так как в одиночку делать свой бизнес тяжело, так же как и выиграть у конкурентов. Настоящий современный начальник не сидит в кабинетах, и грубо не общается со своими подчинёнными: он постоянно находится в движении, с улыбкой на лице приветствует свой коллектив, открытый для всех в офисе, и готов каждого слушать. Начальник нынче воспринимается не как босс, как это было принято в советские времена, и к которому нельзя достучаться, а на приём записываться за пару дней наперёд: начальник – это человек, который взял на себя ответственность и готов вести свою команду вперед, к достижению целей;

Умение создавать команду

умение подать и общаться. К добродушному, открытому человеку всегда тянутся люди, но руководитель, обладающий такими качествами, должен всё-таки держать некую палку строгости, так званная «красная линия» общения. Безусловно, речь руководителя должна быть грамотной, чёткой, без цензуры и фальши. Чтобы убедить самые разные аудитории, необходима немалая гибкость ума и стиля общения. Умение красиво себя подать – это один из ключей успеха в бизнесе;

Умение договариваться

умение быстро реагировать на изменения в обществе. Очень дорог и ценен руководитель, который способен быстро принимать изменения, выстраивать правильные решения, быть «двигателем перемен», и самому создавать реформы. Важное также и уметь жить в таком текучем переходном состоянии: увеличение рынка сбыта, развитие лидерства, появление новых конкурентов, рынка товара и услуг;

Руководитель на все руки

честность. Это, пожалуй, самое важное качество руководителя. Считается, что бизнес на правде и честности не построишь, но ваша репутация, как надёжного партнёра и как хорошего руководителя формируется от того, как вы соблюдаете этические нормы.

Увежение среди партнёров


   



Похожее

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

2 + шестнадцать =

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.